охранА труда на предприятиях в эпоху цифровых технологий

Программа профессиональной переподготовки
Дистанционный
формат
Продолжительность
256 часов
55 000 руб.
24.06.2022

Охрана труда на предприятиях в эпоху цифровых технологий

Программа профессиональной переподготовки
Дистанционный формат
Продолжительность
256 часов
55 000 руб.
24.06.2022
Обращаем внимание!! Программа участвует
В рамках этих проектов для отдельных категорий граждан обучение бесплатное

Документ по окончании обучения
ДИПЛОМ ФИНАНСОВОГО УНИВЕРСИТЕТА ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РФ

Приобретение новых компетенций и практических навыков, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности в качестве специалиста по охране труда и соответствовать современным квалификационным требованиям

ВАШИ КОМПЕТЕНЦИИ

по окончании курса "Организация охраны труда на предприятиях в эпоху цифровых технологий"
Разработка нормативных актов
Разработка локальных нормативных актов в сфере охраны труда с учетом актуальных требований трудового законодательства, таких как положения в области охраны труда, программы обучения, стажировок и инструктажей работников, инструкций по охране труда, анализ замечаний и предложений к проектам локальных нормативных актов
Проведение мероприятий по обучению
Проведение вводного инструктажа по охране труда

Консультирование по вопросам разработки программ инструктажей, стажировок, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда

Внедрение современных технических средств обучения (тренажеры, средства мультимедиа)
Анализ и выявление потребностей
Анализ видов экономической деятельности и управленческой структуры организации при разработке локальной нормативной документации

Анализ изменений законодательства в сфере охраны труда

Выявление потребностей организации в реализации отдельных видов мероприятий по охране труда на основе анализа действующего отраслевого и межотраслевого законодательства
Оценка эффективности
Оценка эффективности обучения работников по вопросам охраны труда
Проектирование структуры
Проектирование структуры системы управления охраной труда, обоснованной в том числе численностью

Выявление потребностей организации в создании службы охраны труда

СТРУКТУРА КУРСА

Модуль 1. Охрана труда, как часть трудового законодательства РФ
  • Тема 1.1. Трудовые отношения и трудовой договор. Тема 1.2. Правовые основы охраны труда.
  • Тема 1.3. Условия труда и основные принципы обеспечения охраны труда.
  • Тема 1.4. Организация работы службы охраны труда.
  • Тема 1.5. Надзор и контроль за соблюдением законодательства об охране труда.
  • Тема 1.6. Ответственность за нарушение требований охраны труда.
    Модуль 2. Система управления охраной труда организации: от разработки до внедрения
    • Тема 2.1. Организация работ по созданию, применению и обеспечению функционирования системы управления охраной труда.
    • Тема 2.2. Планирование и применение системы управления охраной труда.
    • Тема 2.3. Проверка (аудит) системы управления охраной труда.
    • Тема 2.4. Реагирование на аварии, несчастные случаи и профессиональные заболевания в системе управления охраной труда.
    • Тема 2.5. Управление документами системы управления охраной труда. Основы документооборота по охране труда.
      Модуль 3. Основные мероприятия охраны труда
      • Тема 3.1. Обучение и проверка знаний по охране труда.
      • Тема 3.2. Медицинские осмотры некоторых категорий работников.
      • Тема 3.3. Специальная оценка условий труда. Производственный контроль.
      • Тема 3.4. Оценка профессиональных рисков.
      • Тема 3.5. Средства индивидуальной и коллективной защиты.
      • Тема 3.6. Обеспечение работников молоком и лечебно-профилактическим питанием.
        Модуль 4. Основы охраны труда и безопасности отдельных видов объектов, работ и направлений производственной деятельности
        • Тема 4.1. Обеспечение безопасности работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, инструмента, осуществлении технологических процессов.
        • Тема 4.2. Основы охраны труда при выполнении работ повышенной опасности.
        • Тема 4.3. Основы промышленной безопасности.
        • Тема 4.4. Электробезопасность.
        • Тема 4.5. Пожарная безопасность.
          Модуль 5. Организация действий работников в аварийных ситуациях и оказание первой помощи пострадавшим на производстве
          • Тема 5.1. Организация работы персонала в аварийных ситуациях.
          • Тема 5.2. Оказание первой помощи пострадавшим.
          Модуль 6. Расследование несчастных случаев и профессиональных заболеваний и социальная защита пострадавших на производстве
          • Тема 6.1. Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Классы профессионального риска.
          • Тема 6.2. Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве.
          • Тема 6.3. Порядок расследования и учета профессиональных заболеваний.
          Модуль 7. Системный подход к обеспечению охраны труда в организации. Современные технологии в охране труда.
          • Тема 7.1. Основные информационные технологии, применяемые в охране труда.
          • Тема 7.2. Психолого-педагогические методы, используемые в охране труда.
          • Тема 7.3. Культура безопасности в компании и ее развитие.

          СПИКЕРЫ КУРСА

          ПОЧЕМУ МЫ?

          1
          Диплом одного из ведущих ВУЗов страны
          Синергетический эффект традиционных методик, инновационных разработок в увеличении компетенций сотрудников.
          2
          Преподаватели мирового уровня
          Огромный опыт преподавания, авторские разработки, научные публикации, взаимодействие с научным сообществом.
          3
          Современный актуальный контент программ
          Постоянная актуализация учебных материалов, использование реальных кейсов, мониторинг законодательства.
          4
          Оснащение лучшим оборудованием для дистанционного обучения
          Опробированная система проведения и записи онлайн-лекций и вебинаров, взаимодействия с преподавателями.
          5
          Большое количество практических задач
          Наши выпускники готовы сразу приступить к решению текущих задач.
          6
          Гибкая система скидок
          Мы готовы предложить скидку на обучение до 30% при формировании группы слушателей
          7
          Дистанционный формат
          Слушатель выстраивает график обучения по индивидуальному плану без отрыва от основной деятельности.
          8
          Взаимодействие с преподавателями и кураторами
          Обучение построено на личном контакте преподавателя и слушателя и позволяет быстрее и эффективнее освоить программу
          ЗАПОЛНИТЕ ЗАЯВКУ НА БЕСПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ
          Телефоны:
          +7 499 55 31 0 31

          WhatsApp:
          +7 925 025 9400
          +7 925 653-94-00

          E-mail: dpo@fa.ru
          С Вами свяжется наш сотрудник и проконсультирует по всем вопросам
          Укажите, в рамках какой бесплатной программы планируете учиться
          Например "Бесплатное обучение мам с детьми до 7 лет"
          Как оформить бесплатное обучение по программе
          Другие бесплатные программы направления Цетнра занятости населения г. Москвы