УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

Программа повышения квалификации
Дистанционный формат
Продолжительность
144 часов
Бесплатно
Начало занятий
по мере формирования группы

УПРАВЛЕНИЕ
ПЕРСОНАЛОМ

Программа повышения квалификации
Дистанционный
формат
Продолжительность
144 часа
БЕСПЛАТНО
Начало занятий по мере набора группы
ДЛЯ КОГО?
Курс ориентирован на административно-управленческий персонал организаций, сотрудников коммерческих организаций

Документ по окончании обучения
УДОСТОВЕРЕНИЕ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ ФИНАНСОВОГО УНИВЕРСИТЕТА ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РФ

Слушатель владеет современными методами и приемами управления персоналом организации; анализирует факторы, влияющие на эффективность деятельности персонала; владеет методами построения структур управления организацией, оценки персонала, управления эффективностью и вовлеченностью персонала; анализирует и внедряет социальные программы

ВАШИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ

по окончании курса "Управление персоналом"
  • Разработка стратегии и политики в управлении персоналом
    Разработка стратегии и политики в управлении персоналом: планы, программы, процедуры и технологии по управлению персоналом обеспечению организации персоналом, его поиском и отбором
  • Обучение и карьерный рост персонала
    Планирование и организация мероприятий по обучению и развитию персонала организации, мероприятий в области профессиональной карьеры работников
  • Обеспечение организации персоналом
    Сбор информации о потребностях организации в персонале, формирование требований к вакантной должности, применение современных технологий поиска, набора, отбора кандидатов на вакантную должность, подбора и расстановка кадров
  • Осуществление социальной политики
    Планирование и организация деятельности по организации корпоративной социальной политики
  • Аттестация персонала
    Определение ресурсы, выбор средств и методов проведения оценки персонала, разработка и применение технологий текущей деловой оценки персонала, проведение аттестации, а также других видов текущей деловой оценки различных категорий персонала, непосредственное осуществление деятельности по оценке и аттестации персонала

СТРУКТУРА КУРСА

ПОЧЕМУ МЫ?

  • 1
    Диплом одного из ведущих ВУЗов страны
    Синергетический эффект традиционных методик, инновационных разработок в увеличении компетенций сотрудников.
  • 2
    Преподаватели мирового уровня
    Огромный опыт преподавания, авторские разработки, научные публикации, взаимодействие с научным сообществом.
  • 3
    Современный актуальный контент программ
    Постоянная актуализация учебных материалов, использование реальных кейсов, мониторинг законодательства.
  • 4
    Оснащение лучшим оборудованием для дистанционного обучения
    Опробированная система проведения и записи онлайн-лекций и вебинаров, взаимодействия с преподавателями.
  • 5
    Большое количество практических задач
    Наши выпускники готовы сразу приступить к решению текущих задач.
  • 6
    Гибкая система скидок
    Мы готовы предложить скидку на обучение до 30% при формировании группы слушателей
  • 7
    Дистанционный формат
    Слушатель выстраивает график обучения по индивидуальному плану без отрыва от основной деятельности.
  • 8
    Взаимодействие с преподавателями и кураторами
    Обучение построено на личном контакте преподавателя и слушателя и позволяет быстрее и эффективнее освоить программу
ЗАПОЛНИТЕ ЗАЯВКУ НА ОБУЧЕНИЕ
все графы обязательны к заполнению
Телефоны:
+7 499 55 31 0 31

WhatsApp: +7 925 025 9400

E-mail: dpo@fa.ru
С Вами свяжется наш сотрудник и проконсультирует по всем вопросам
Как оформить бесплатное обучение по программе
Другие бесплатные программы направления Цетнра занятости населения г. Москвы